Nuevos modelos organizativos ante la

reactivación de la contratación

Vuelve el evento pionero sobre gestión del talento en la Administración Pública

Tras el éxito de la primera edición del Foro Talento público 2018 llega esta segunda edición para presentar y debatir las novedades, mejores prácticas y opiniones expertas sobre la gestión de las personas y su talento específicamente en el sector público.

Esta edición pivotará sobre el cambio de modelo organizativo que deben asumir los equipos de gestión, especialmente los de Recursos Humanos.

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